LAG Hessen: Im Arbeitszeugnis muss Name des Arbeitnehmers richtig geschrieben sein
11. Dezember 2008
Mit Beschluss vom 23.09.08 (12 Ta 250/08) hat das LAG Hessen entschieden, dass in einem Arbeitszeugnis der Name des Arbeitnehmers richtig geschrieben sein muss. Weist der Zeugnistext insoweit einen Schreibfehler auf, liegt kein ordnungsgemäßes Zeugnis vor, so dass ein entsprechender Zeugnis(berichtigungs-)anspruch des Arbeitnehmers besteht. [Anwalt News weiter…]
| Autor: | Rechtsanwalt Christoph Wink |
| Kategorie: | Arbeitsrecht, Zivilverfahrensrecht |
| Stichwörter: | Arbeitszeugnis, GewO § 109, LAG Hessen, Zeugnisberichtigung, Zwangsvollstreckung |
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